Reif für die Insel

Reif für die Insel

Reif für die Insel

Peter Cornelius hat 1981 dieses wunderbare Lied geschrieben, und hat damit unsere Sehnsucht ausgedrückt, die auch 40 Jahre später nichts an Aktualität eingebüßt hat.

Es endet mit: „Irgendwann bleib ́ i ́dann da“.

Birgit und Hans haben das wörtlich genommen

Dauer: 00:02:39

Veröffentlicht am: 17.01.2024

Transkript

Richard:
Wenn mich vor 15 Jahren jemand gefragt hätte, was ich in der Pension tun werde oder wo ich lebe, ich hätte es nicht gewusst. Heute lebe ich mit einem Fuß im weltlichen Paradies. Diese Worte sind nicht von mir, diese Worte sind von Birgit. Wenn sie mir voller Enthusiasmus erzählt, was sie und ihr Mann Hans in den letzten Jahren gemacht haben, wo sie hingesiedelt sind und was sie tun. Birgit und Hans sind beide im Ruhestand oder besser gesagt im Unruhestand und bei einem ihrer Besuche bei Freunden auf Elba haben sie sich in das Land verliebt. Nicht gleich, aber beim zweiten oder dritten Besuch hat sie das Land unwiderstehlich angezogen, die engen Gassen, der Blick von einem alten Gebäude zum nächsten. Das Meer, die Sonne, ich weiß nicht, ob Napoleon es gleich gefühlt hat, wie man ihn dort hingeschickt hat, aber die beiden, unsere Freunde, sind dort geblieben.

Richard:
Sie haben sich ein Haus gekauft. War schwierig. Die Behördenwege, Geldtransfer, die Überlegungen mit der Familie, wie sieht es aus im Alter, wie sieht es aus mit den Finanzen, mit ihrer sozialen Umgebung, mit der Sprache und so weiter. Und sie haben das alles für sich gelöst. Sie sind in das neue Haus eingezogen. Ich glaube sogar, es war Weihnachten, wie sie eingezogen sind. Und dann haben sie ein weiteres Haus gekauft, gleich daneben und ich glaube sogar inzwischen ein drittes. Und Birgit ist heute leidenschaftliche Gastgeberin, nicht nur im eigenen Haus, sondern auch in den weiteren Häusern, die Hans mit großer Begeisterung herrichtet. Als Innenarchitekt ist das genau sein Fall, sein Metier und viele Freunde von uns kennen ihn. Sie kennen von ihm eingerichtete Wohnungen und ihr könnt euch vorstellen, wie es dort aussieht. Traumhaft. Und was ist die Botschaft, die die beiden aussenden? Lebe deinen Traum, denn wer weiß, ob die Gelegenheit nicht vorbeigeht und vielleicht kommt keine weitere.

Richard:
Alles Gute.

Richard:
Danke

Richard:
Fürs Reinhören in meinem Podcast. Mehr Informationen gibt es auf meiner Webpage richardkaan.com. Bis zum nächsten Mal.

Similar Posts

  • Wie steht es mit dem Arbeiten in späten Jahren in – Australien?

    Richard thematisiert die Bedeutung und Fähigkeiten von Beschäftigten jenseits der 50 und motiviert Menschen, niemals mit dem Aufhören anzufangen, um jung und fit zu bleiben. Das Interview, das ausnahmsweise in Englisch geführt wird, bietet Einblicke in Ros Moriartys Karriere und ihr Engagement für indigene Fragen in Australien sowie ihre sozialen Aktivitäten. Sie beleuchtet besonders ihren Beitrag zur Wertschätzung indigener Designtraditionen in Australien und die Arbeit ihrer Stiftung, die frühkindliche Bildung in abgelegenen Regionen sowie Fußballtraining für indigene Kinder bietet. Das Gespräch streift ebenfalls die Arbeitsmarktsituation in Australien, insbesondere nach COVID, und diskutiert den Einfluss der Pandemie auf Arbeitsgewohnheiten und Erwartungen. Zuletzt wird die Situation von älteren Arbeitnehmern und die Herausforderungen im australischen Rentensystem thematisiert.

  • Über Mut, Restauration und eine Freundschaft fürs Leben: Die Geschichte von Albert und Richard

    In der heutigen Episode erzählt Richard von einer prägenden Erfahrung zu Beginn seiner Karriere in der Autorestauration. Mit einer Mischung aus Übermut und Unternehmergeist nimmt er einen großen Auftrag von einem Holländer namens Albert an, ohne zu ahnen, welche Herausforderungen und Wendungen diese Entscheidung mit sich bringen würde. Richard teilt offen die Höhen und Tiefen dieses Projekts, das beinahe seine Firma in den Ruin getrieben hätte, und wie durch das zu seinem Wort Stehen eine lebenslange Freundschaft und Geschäftsbeziehung entstand.

    Diese Episode ist eine Hommage an die Wichtigkeit von Ehrlichkeit, Mut und der Unterstützung durch andere, auch in schwierigsten Zeiten.

  • Die Gen Z aus Sicht eines Millenials – Manuel erzählt vom gemeinsamen Arbeiten

    In diesem Interview spricht Richard Kaan mit Manuel Mellercher, Inhaber einer Filmproduktionsfirma, über die Arbeitsweise und Eigenschaften der Generation Z aus der Perspektive eines Millennials. Manuel beschreibt, wie die Werte und Arbeitsstile der Generation Z, insbesondere ihr Streben nach Work-Life-Balance, auch ältere Teammitglieder positiv beeinflussen. Für Manuel ist der direkte Vergleich zwischen den Generationen besonders im Kontext der Matura-Bälle interessant, da er und sein Team diese seit Jahren dokumentieren. Dies gibt ihm die Möglichkeit, das Verhalten und den Umgang der Jugend mit moderner Technologie zu beobachten. Er bemerkt einen starken Wandel im Hinblick auf die Selbstständigkeit und den Problemlöseansatz der jungen Menschen. Während die Generation Z versiert im Umgang mit digitalen Medien ist, sieht Manuel Defizite in ihrer Problemlösungskompetenz, die er auf zu viel Unterstützung durch Erwachsene zurückführt. Er betont die Bedeutung von Eigenständigkeit und die Notwendigkeit, Fehler machen zu dürfen, als wichtige Entwicklungsschritte.

  • Zwischen Gesundheitsförderung und Podcast: Die vielseitige Catharina Maria Klein

    In dieser sehr interessanten Episode lernen wir Catharina Maria Klein kennen – eine junge Frau, die den Begriff des „Älterwerdens“ völlig neu denkt. Geboren in Freiburg im Breisgau und heute in Hamburg zu Hause, hat Catharina (35) sich voll und ganz dem Thema Gesundheit und Altern verschrieben. Mit einem Bachelor-Abschluss in Gesundheitsförderung und mehreren Weiterbildungen in Gerontologie, Gerontopsychologie und Gesundheitscoaching bringt sie fundiertes Fachwissen mit, um das Älterwerden in unserer Gesellschaft proaktiv zu gestalten. 

    Catharina begann ihre Karriere als Gesundheitspädagogin und fokussierte sich dabei auf das Thema „Sucht im Alter“. Über drei Jahre arbeitete sie in diesem Bereich und unterrichtete Altenpflegeschüler*innen. Heute ist sie weit mehr als das: Sie ist Speakerin, Podcasterin und Beraterin, die Menschen inspiriert und Unternehmen berät. 

    Seit Sommer 2023 co-moderiert sie, gemeinsam mit Bertram Kasper, den Podcast „Gelassen älter werden“. Dort spricht sie über gesellschaftliche, persönliche und berufliche Aspekte des Älterwerdens – immer mit dem Ziel, das Bild vom klassischen Ruhestand zu hinterfragen und positive Alternativen aufzuzeigen. 

    Doch Catharinas Leidenschaft geht über die Theorie hinaus. Sie setzt sich mit Herzblut dafür ein, mehrgenerationale Teams zu fördern, den Übergang in den Ruhestand würdevoll zu gestalten und älteren Menschen eine neue Perspektive zu bieten. Für sie ist „Pro Aging“ keine Theorie, sondern eine Lebensphilosophie. 

    In unserem Interview erzählt Catharina von ihrem Weg, ihren Projekten und ihrer Vision für eine Gesellschaft, die das Altern nicht als Verlust, sondern als Bereicherung sieht. Lassen Sie sich inspirieren! 

  • „Jenseits der 50+ wissen sie einfach Bescheid!..“ – Hermann Retter, Geschäftsführer von Retter Reisen und Bio-Natur-Resort Retter

    Die Folge enthält ein Interview mit Hermann Retter, dem Geschäftsführer von Retter Reisen und Bio-Natur-Resort Retter. Retter spricht über die flexible Arbeitszeitmodelle in seinem Unternehmen, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Zeit frei zu planen und sich untereinander zu organisieren. Er betont die Bedeutung der Erfahrung, Loyalität und des Wissens von älteren Mitarbeitern. Trotz des Mangels an nachkommenden Jugendlichen führt er aus, dass die Erfahrung und das Wissen älterer Mitarbeiter unverzichtbar sind. Retter diskutiert auch die Herausforderungen von Führungsrollen und dem Verhältnis von Verantwortung und Gehalt bei älteren Beschäftigten sowie die Anerkennung und Wertschätzung, die diesen entgegengebracht werden sollten.