
Selbstständig und Selbstbestimmt im Alter
Heute gibt es einen Ausschnitt aus einem Vortrag bei der Wirtschaftskammer Österreich, gehalten letztes Jahr.
Das Thema? Selbständig sein im Alter.
Viel Freude beim Hören!

Heute gibt es einen Ausschnitt aus einem Vortrag bei der Wirtschaftskammer Österreich, gehalten letztes Jahr.
Das Thema? Selbständig sein im Alter.
Viel Freude beim Hören!
Dauer:00:03:59
Veröffentlicht am:30.01.2025
Willkommen zu einem Podcast über Frauen, das Leben, die Arbeit – und das, was kommt, wenn der Lebenslauf mehr Seiten hat als die Stellenangebote. Ich nehme euch mit hinter die Kulissen meines ersten Ratgeberbuchs über Frauen 50+ in der Arbeitswelt. Es geht um Neustarts, Selbstständigkeit, Umwege mit Aussicht – und um viele kluge, starke, witzige Frauen, die nicht länger darauf warten, eingeladen zu werden. Sie setzen sich einfach selbst an den Tisch. Oder gründen gleich ihr eigenes Unternehmen. Erzählt wird mit Herz, mit Haltung – und mit Humor. Und ja: Ich bin ein Mann. Aber ich bin gut beraten. Von über zwanzig Frauen. Und jetzt auch von euch.
Mehr unter: richardkaan.com
Tao Spielmann hat trotz ihrer Jugend bereits ein bewegtes Leben hinter sich.
Ein Pferd kam auf ihr zu liegen, und sie musste später auch mit mehreren lebensbedrohlichen Krankheiten zurechtkommen. Und heute kam sie zu mir, um über das Leben und die Moral zu sprechen.
In diesem Podcast interviewt Richard Kaan Martina Schröck, die Leiterin des FAB Steiermark, einen gemeinnützigen Verein, der sich mit der Qualifizierung, Beschäftigung und Betreuung arbeitssuchender Menschen befasst, um deren berufliche und öffentliche Integration zu fördern. Martina Schröck teilt ihre umfassende Erfahrung in der Sozialwirtschaft und Politik und ihre Perspektiven auf die Herausforderungen und Lösungen in der Beschäftigung älterer Arbeitssuchender. Sie betont die veränderte Haltung von Unternehmen gegenüber älteren Mitarbeitern, die fortschreitende Wichtigkeit der Generation Z am Arbeitsmarkt und die zunehmende Diskussion um Modelle wie Altersteilzeit, die den Bedürfnissen älterer Arbeitnehmer entgegenkommen. Schröck kritisiert das Senioritätsprinzip, das oft ältere Arbeitnehmer benachteiligt, und plädiert für Leistung als Grundlage der Bezahlung anstatt des Alters. Sie betont die Wichtigkeit, Vereinbarungen wie Gehaltsreduktionen für weniger Arbeitsbelastung einvernehmlich zu treffen, und hebt die verlässliche, loyale und erfahrene Natur der Zielgruppe der über 50-Jährigen hervor.
Vor kurzer Zeit war Richard zu Gast bei SBS Radio in Australien.
In diesem Interview teilt Richard seine Einsichten zum Thema freudvolles und aktives Altern. Er erläutert, wie die Entscheidung, das Alter aktiv zu gestalten, die Lebensqualität erheblich verbessern kann.
Viel Vergnügen.
In dieser Episode geht es um körperliche Nähe und ihre Grenzen im Zeitalter der MeToo-Bewegung. Wie passen Umarmungen und andere physische Gesten in unseren aktuellen gesellschaftlichen Kontext?
Viel Freude beim Zuhören!
Barbara Prochazka ist Anästhesistin, Schmerztherapeutin, Allgemeinmedizinerin – und vor allem: mit 70 noch immer neugierig aufs Leben. Für diesen Podcast hat sie sich Zeit genommen, um mit mir über ein Thema zu sprechen, das früher oder später alle betrifft – das Älterwerden.
Wir sprechen über das Arbeiten in späteren Lebensjahren: Warum sie als Wahlärztin weiterarbeitet, obwohl sie offiziell „pensioniert“ ist, und weshalb das Kassensystem für Landärzte manchmal mehr Stolperstein als Stütze ist.
Ein besonderes Augenmerk liegt auf dem, was mit uns körperlich und seelisch passiert, wenn wir älter werden: Barbara erklärt, wo Gebrechlichkeit beginnt, wie viel Robustheit in älteren Menschen steckt – und warum gute Schmerztherapie manchmal mehr Lebensqualität bringt als jedes Fitnessprogramm.
Mit der ruhigen Klarheit einer erfahrenen Ärztin – und einer Prise trockenem Humor – spricht sie über das, was viele gern verdrängen: dass Altwerden kein Drama sein muss. Aber Vorbereitung hilft.
Ein Gespräch über Lebensphasen, medizinische Realität – und die große Kunst, dabei heiter zu bleiben.
Richard Kaan:
https://www.linkedin.com/in/richard-kaan