„Das Leben ist schön – und die Menschen sind gut“ sagt Margot Flügel-Anhalt (70+)

„Das Leben ist schön – und die Menschen sind gut“ sagt Margot Flügel-Anhalt (70+)

„Das Leben ist schön – und die Menschen sind gut“ sagt Margot Flügel-Anhalt (70+)

In einer kurzen Pause zwischen unfassbaren Motorradtouren treffe ich Margot, eine bemerkenswerte Frau, die erst in späteren Jahren zum ersten Mal auf einem Zweirad saß.

Doch anstatt sich von ihrem Alter abhalten zu lassen, erkundete sie gleich den fernen Osten.

Für Margot ist Altern wie das Besuchen ferner Orte wie Jaipur oder Luang Prabang – ein Ort, den man eine Weile besucht und dann weiterzieht. Sie betont, dass man im Kopf nur alt wird, wenn man aufhört zu lernen.

Erfahren Sie mehr über ihre inspirierende Geschichte und ihr Buch ‚Einfach abgefahren‘, erschienen im Ullstein Verlag Berlin.

 

https://richardkaan.com  

https://linkedin.com/in/richard-kaan/ 

https://facebook.com/richard.kaan.96/                 

https://instagram.com/richard__kaan 

Dauer:00:02:35

Veröffentlicht am:27.02.2025

Similar Posts

  • „Beschwingt Altern“ im Expertenpodcast

    In diesem Podcast gibt Richard Kaan spannende Einblicke in sein Buch „Ich muss fast nichts und darf fast alles“ und diskutiert das Thema des beschwingten Alterns. Im Gespräch mit der Gastgeberin Andrea teilt er seine Vision, dass trotz des Alterns ein aktives und erfülltes Leben möglich ist. Er rückt die oft ungenutzte und langandauernde Phase des Ruhestands ins Licht und regt dazu an, diese Zeit sinnvoll und aktiv zu gestalten, statt passiv zu verbringen. Richard betrachtet die Parallelen zwischen Menschen und Oldtimern und fordert eine Neubewertung der Rente und der Vorstellung von Alter, um die gesellschaftlichen Herausforderungen anzugehen. Er kritisiert die aktuelle Rentenpolitik und die damit verbundene Altersarmut und spricht sich für eine Neuorientierung im Umgang mit älteren Menschen und ihrer Rolle in der Gesellschaft aus. Zudem schlägt er vor, dass ältere Menschen Start-up-Unternehmen mit ihrer Erfahrung unterstützen könnten, unterstützt durch Banken oder Investoren, die dies als Bedingung für Finanzierungen sehen.

  • Wie mein Team und ich Kreativität und Gemeinschaft leben

    Was bedeuten physische Zusammenkünfte in unserer heutigen digitalen Welt?

    Ich meine: sehr viel. 

    Diesmal durften wir unser jährliches Treffen auf der idyllischen Teichalm absolvieren, bei teilweise regnerischem Wetter, was uns nicht abhielt in den umliegenden Wäldern herum zu streifen.

    Aber natürlich nicht nur. Gemeinsames Essen, Denken, Lachen, und auch persönliches Kennenlernen stand im Vordergrund. Dennoch entwickelte sich auch ein toller Austausch Weiterentwicklungs-Ideen -toll wars, danke.

  • Freudvolles Altern: Trattoria Lorenzo

    Die Folge berichtet über Richard Kaans Erfahrungen beim Verfassen seiner Bücher an verschiedenen inspirierenden Orten. Er spricht über das Schreiben in Piran, Pirek und Dresd und teilt seine Erkenntnisse und Gefühle während dieser kreativen Phasen. Insbesondere beschreibt er die Atmosphäre, die Menschen und kulinarischen Erlebnisse während des Schreibens, einschließlich einer besonderen Begegnung mit Lorenzo, dem Besitzer einer Trattoria. Lorenzo teilt eine weise Botschaft, die Richard dazu ermutigt, immer etwas Freudvolles zu tun, unabhhängig von den möglichen Ergebnissen.

  • Nike Payer – Generation Z: Zwischen Work-Life-Balance und Berufung

    In dieser Episode spricht Richard mit Nike, sie ist eine junge Studentin und Fotografin aus Graz, über die Sichtweise der Generation Z auf die Arbeit, Work-Life-Balance und Lebensziele.

    Nike teilt ihre Gedanken zu erfüllter Arbeit, den Einfluss ihrer Eltern und ihre Zukunftsvorstellungen. Ein inspirierender Einblick in die Ansichten und Werte einer neuen Generation.

    Viel Vergnügen!

  • Die Couch in Wiebeckes Wohnzimmer

    Anette und Wolfgang Wiebecke sind nicht nur im Leben ein Paar, sie sind auch ein Team, wenn es um das „Thema Fit im Job“ geht.  

    Aus verschiedener Sicht und mit unterschiedlichem Hintergrund beleuchten Sie, was viele von uns Menschen heute so sehr belastet – sowohl unsere Privatleben, als auch unser Jobs. Sie bieten online aber auch in Präsenz Coachings, individuelle Betreuung und auch Firmenseminare an.  

    Sie finden Sie unter: https://wolfgangwiebecke.com/ 

  • Josef und die Unternehmensnachfolge Teil I – aus Sicht des Vaters

    Dieser Podcast dokumentiert ein tiefgehendes Gespräch zwischen Richard Kaan und Josef, einem 65-jährigen Architekten, der über seinen bevorstehenden Rückzug aus dem Berufsleben und die Übergabe seines Architekturbüros an seine Töchter nachdenkt. Es wird ein umfassendes Bild von Josefs beruflicher Laufbahn gezeichnet, seiner Leidenschaft für Wohnbau, Kindergärten und Schulbau, speziell im geförderten Wohnbau in Wien und Niederösterreich. Das Interview beleuchtet seinen persönlichen Umgang mit dem Ruhestand, den Unterschied von plötzlichem Ruhestand durch wirtschaftliche Maßnahmen und selbstbestimmtem Rückzug, sowie seine Sicht auf die Übernahme seines Lebenswerkes durch die nächste Generation. Besonders hervorgehoben wird die Wichtigkeit von rechtzeitiger Auseinandersetzung mit dem Ruhestand, der Wert junger Mitarbeiter im Unternehmen und die Bedeutung der Familienunterstützung für einen fließenden Übergang in den Ruhestand.